Παρέμβαση στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας για της απολύσεις στο ΔΟΛ

Παρέμβαση συνδικαλιστών και της Εργασιακής Επιτροπής στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας για της απολύσεις στο ΔΟΛ

23/6/2014

Το πανό της Εργασιακής σε εσωτερικό χώρο του ΣΕΠΕ.

Τριμερής επιτροπή πραγματοποιήθηκε ύστερα από αίτημα της ΕΣΗΕΑ στο Σ.Ε.Π.Ε για συνάρτηση με την εργοδοσία του ΔΟΛ με θέμα της εκδικητικές απολύσεις που πραγματοποιήθηκαν στο ραδιοφωνικό σταθμό Βήμα fm.

Εκπρόσωποι σωματείων και της Εργασιακής Επιτροπής του ΔΟΛ, βρέθηκαν στο πλευρό των απολυμένων για να αντικρούσουν τα επιχειρήματα που θα επικαλεσθεί η εργοδοσία μέσω της νομικής υπηρεσίας που εκπροσωπήθηκε στο γραφείο της επιθεωρήτριας εργατικών διαφορών του Σ.Ε.Π.Ε.


Αξίζει να αναφερθεί ότι σε πολλές ερωτήσεις της επιθεωρήτριας προς τους εκπροσώπους της εργοδοσίας δεν δόθηκαν απαντήσεις,  παρά μόνο λέγοντας κυνικά, τη λύση θα την δώσουν τα ελληνικά δικαστήρια. Το μόνο τελικά που απαντήθηκε από πλευράς εργοδοσίας για το λόγο απόλυσης των δύο συναδέλφων ήταν η συμπεριφορά τους προς των διευθυντή του σταθμού χωρίς στην πραγματικότητα να τους καταλογίσουν εργασιακά προβλήματα σε επίπεδο ανεπάρκειας. Τέλος η επιθεωρήτρια εργατικών διαφορών του Σ.Ε.Π.Ε κάλεσε την εργοδοσία του ΔΟΛ  να επανεξεταστεί το ζήτημα των απολύσεων και ζήτησε να επανέλθουν οι εργαζόμενοι στη θέση τους. 

Από πλευράς ΕΣΗΕΑ παρευρέθηκε ο Συνάδελφος Δημήτρης Τρίμης(Δ.Σ ΕΣΗΕΑ) και η Νομική Υπηρεσία της, o Σκουτέρης Παναγιώτης (Δ.Σ ΕΠΗΕΑ) και μέλος της Εργασιακής Επιτροπής του ΔΟΛ, ο απολυμένος Δρίβας Παναγιώτης μέλος της εργασιακής και ο συνάδελφος Αναστασιάδης Τάσος -μέλος από την ΠΟΕΣΥ.  

[Βλ. Σχολιαστής της ΕΠΗΕΑ]

Αντι-Bazaar απολύσεων του ΔΟΛ στο Μέγαρο Μουσικής από την Εργασιακή Επιτροπή, 15/6/2014

Αναδημοσίευση από το Σχολιαστή της ΕΠΗΕΑ

Δυο κλούβες ΜΑΤ χρειάστηκε να επιστρατεύσει ο Ψυχάρης για το πρωτοπαλίκαρο του ΒΗΜΑ FM (Βασ.Χιώτη ) απέναντι στο BAZAAR ΑΠΟΛΎΣΕΩΝ που οργάνωσε η ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ του ΔΟΛ στο ΜΕΓΑΡΟ ΜΟΥΣΙΚΗΣ.

Από τo BAZAAR... απολύσεων. εδώ.

Παρέμβαση της ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ στο ΜΕΓΑΡΟ
(ορισμένοι από τους "ανωνύμως κρυπτομένους" κουκουλοφόρους
της Εργασιακής Επιτροπής του ΔΟΛ)

Δεκάδες εργαζόμενοι, απολυμένοι  και αλληλέγγυοι από τα ΜΜΕ  αγκάλιασαν και  στήριξαν την πρωτοβουλία της ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ του ΔΟΛ αντιδρώντας  κατά των πρόσφατων απολύσεων που έκανε το ΒΉΜΑ FM, την ίδια στιγμή που ο όμιλος του ΔΟΛ οργάνωνε BAZZAR ΒΙΒΛΙΟΥ στο Μέγαρο.

Για πολλοστή φορά η τακτική του ΨΥΧΆΡΗ να αναζητά την συνδρομή της αστυνομίας (ΜΑΤ)για να συλλάβει τα μέλη της  Εργασιακής Επιτροπής απέβη άκαρπη.

Οι συνάδελφοι της  Εργασιακής Επιτροπής ενημέρωσαν τους επισκέπτες με έντυπο υλικό που μοίρασαν και ανάρτησαν  πανό διαμαρτυρίας της ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ.

«…είναι φίλοι μας οι Γερμανοί…»

Επαναλαμβανόμενη σημειολογία της αθλιότητας –προς παραδειγματισμό όλων, η απροκάλυπτη στήριξη της εργοδοτικής «φιλευσπλαχνίας» από τους προέδρους της ΕΣΗΕΑ(Μ.Αντωνιάδου)-ΕΠΗΕΑ(Μ.Γκανά) & ΕΤΗΠΤΑ(Γ.Μυλωνά) που πειθήνια υπέβαλαν τα σέβη τους – στο μεγάλο αφεντικό – που επιχείρησε με αγαθοεργίες στο Μέγαρο Μουσικής να εξωραΐσει την εφαρμοσμένη ταξική τους –συστημική –βαρβαρότητα προχωρώντας   σε νέες απολύσεις & διώξεις συνδικαλιστών.

Έσχατη συνδικαλιστική παρακμή και εξαχρείωση και από γνωστούς –νόμιμους εργασιακούς εκπροσώπους ,που για άλλη μια φορά λειτούργησαν ως εντεταλμένοι της διοίκησης του ΔΟΛ και μέσα από το επίσημο site (βήματος) της εταιρείας εγκαλούν …..την ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ των εργαζομένων –απολυμένων του ΔΟΛ στη νομιμότητα του δωσιλογισμού.

Ας μην απορεί η συνδικαλιστική ελίτ του κλάδου γιατί οι εργαζόμενοι –απολυμένοι & οι άνεργοι τους γυρίζουν την πλάτη

Το παρόν έδωσαν εκτος της Εργασιακής επιτροπής   και πολλά μέλη Διοικητικών Συμβουλίων από Σωματεία του κλάδου: (ΕΣΗΕΑ –Νανά Νταουντάκη,ΕΠΗΕΑ –Σκουτέρης Παναγιώτης,Πρωτολάτης Σταμάτης,ΠΟΕΠΤΥΜ-Αργυρόπουλος Ηλίας,ΠΟΕΣΥ-ΕΣΠΗΤ Μώς  Αθηνά,ΕΤΗΠΤΑ-Μπελίκας Ιωάννης κ.α.
Η Εργασιακή Επιτροπή εδώ και 10 χρόνια εγγυάται την ενότητα όλων των εργαζομένων (Δημοσιογράφων, Τεχνικών, Διοικητικών).

Οι αγώνες δεν μεταβιβάζονται ,δεν εκχωρούνται σε κανέναν!!!!

Βήμα: Δημοσιογραφική ξεφτίλα;

Επιστολή του Τάσου Αναστασιάδη προς την Εργασιακή Επιτροπή του ΔΟΛ σε σχέση με άρνηση δημοσίευσης σχολίου στο στο site του Βήματος:

Αγαπητοί συνάδελφοι και σύντροφοι της Εργασιακής Επιτροπής

Σας ενημερώνω ότι στην ανάρτηση στο site του Βήματος με τίτλο “Οι εκλεγμένοι εκπρόσωποι των εργαζομένων στον ΔΟΛ καταγγέλλουν επιτροπή-φάντασμα”, της 13/6/2014 17:04, (http://www.tovima.gr/media/article/?aid=605656) μπήκα χτες και έκανα το παρακάτω σχόλιο. Καταλαβαίνω ότι με τη διαφάνεια που χαρακτηρίζει αυτό το site, το σχόλιό μου δεν δημοσιεύτηκε (προτιμούν φαίνεται τις διάφορες χρυσαυγίτικες και τις άλλες σεξιστικές αθλιότητες).

Επισημαίνω απλώς ότι το σχόλιο ήταν με όλες της απαιτούμενες προδιαγραφές (μικρότερο των 700 χαρακτήρων, επώνυμο, με το email μου, κλπ.).

Να προσθέσω επίσης ότι η ίδια “είδηση”, για να εμπεδωθεί καλύτερα, αναρτήθηκε στο site του Βήματος άλλη μια φορά (ένα 10-λεπτο αργότερα), στις 13/06/2014 17:11, με λίγο διαφορετικό τίτλο (“Οι εργαζόμενοι του ΔΟΛ καταγγέλλουν επιτροπή «φάντασμα»”), το οποίο μπορεί να βρεθεί στη διεύθυνση: http://www.tovima.gr/vimafm/article/?aid=605659.

Και να επισημάνω, τέλος, ότι η ανάρτηση αυτή του Βήματος είχε υπογραφή στο email που έστειλε ο ΔΟΛ στους εργαζομένους του, η οποία ήταν η εξής: “Γραμματεία ΒΗΜΑ FM”, αλλά που σβήστηκε στη διαδικτυακή ανάρτηση (αν και κρατήθηκε στην ανάρτηση που έκανε το “Ενημέρωση 24”: http://www.enimerosi24.gr/106961/διευκρινίσεις-για-την-εργασιακή-επιτ/ -δεν τους ειδοποίησαν φαίνεται να μην ξεφτιλίσουν τελείως τους υπογράφοντες εκπροσώπους)!

Όλα αυτά τα αναφέρω, γιατί -όπως καταλαβαίνετε- η ουσία του σχολίου δεν έχει σχέση -τουλάχιστον άμεσα- με την εργασιακή βαρβαρότητα και τις συγκρούσεις εργαζομένων-κεφαλαίου, αλλά με τη δημοσιογραφική δεοντολογία. Και πρόκειται για έναν εκφυλισμό που όχι μόνο συνεχίζεται αλλά και επιδεινώνεται. Και όπως καταλαβαίνει κανείς έχει άμεση σχέση και με τα σωματεία μας, καθώς η καταγγελία από τον εκπρόσωπο των συντακτών στο Πειθαρχικό της ΕΣΗΕΑ κατά της τότε διεύθυνσης του Βήματος (Π.Καψής) [και που μπορεί να βρεθεί στο σάιτ του εκπροσώπου (http://tatovima.blogspot.gr/2010/10/11102010.html)] ποτέ δεν εξετάστηκε από το Πειθαρχικό της ΕΣΗΕΑ!!!

Στη συνέχεια, έτσι, ο τότε διευθυντής μας διέπρεψε στην πολιτική κατάργησης της δημόσιας ραδιοτηλεόρασης -με την έμμεση άδεια και του σωματείου μας, δυστυχώς. Αυτό υπονοώ και για τον Αντώνη Καρακούση στο σχολιάκι που προφανώς δεν του αρέσει (και για αυτό και δεν δημοσιεύτηκε)!

Ευχαριστώ

Τάσος Αναστασιάδης

μέλος της Εργασιακής Επιτροπής του ΔΟΛ και τέως εκπρόσωπος των συντακτών του Βήματος

16/6/2014

Σχόλιο που υποβλήθηκε στις 15/6/2014, στις 7.00 μ.μ. κάτω από την ανάρτηση του Βήματος http://www.tovima.gr/vimafm/article/?aid=605659 της 13/6/2014 17:04

[Τίτλος, σώμα σχολίου, υπογραφή]:

Δημοσιογραφική ξεφτίλα

Τί είναι αυτή η ανάρτηση, κ. Διευθυντά -πέρα από το κουρέλιασμα κάθε δημοσιογραφικής δεοντολογίας;

Τί λέτε ακριβώς στον αναγνώστη; Τον ενημερώνετε για κάτι; Έχετε κάνει ρεπορτάζ ή διασταύρωση; Προφανώς όχι, γιατί -π.χ.- το ποιοί είναι στην Εργασιακή Επιτροπή δεν είναι δύσκολο να το μάθετε -το ξέρετε ήδη, όπως και όλοι οι εργαζόμενοι στον ΔΟΛ. Μόνο ο αναγνώστης παραμένει ανενημέρωτος...

Οι παραβάσεις της δεοντολογίας μας είναι ακριβώς οι ίδιες που έγιναν και με μια ανάρτηση του 2010 που είχε καταγγελθεί από τον τότε εκπρόσωπο του Βήματος (http://etovima.blogspot.gr/2010/10/11102010.html) και που συνεχίζει να είναι αναρτημένη!

Τί έγινε λοιπόν, Αντώνη; Ζήλεψες την πορεία του προκατόχου σου;

Τάσος Αναστασιάδης, τέως εκπρόσωπος των συντακτών του Βήματος

Να χαλάσουμε το καλοκαιρινό Bazaar απολύσεων του ΔΟΛ! Στο Μέγαρο, Το Σάββατο 14/6/14 στις 11.00!

Χορηγοί απολύσεων του ΔΟΛ: Ελληνικός Χρυσός, Μυτιληναίος (αμυντικά συστήματα), κ.λ.π.:

Ανακοίνωση Εργασιακής Επιτροπής ΔΟΛ

Να χαλάσουμε το καλοκαιρινό Bazaar απολύσεων του ΔΟΛ!

Αμέσως μετά τις εκλογές και απαντώντας στη δικαστική απόφαση που κήρυξε παράνομες όλες (στο σύνολό τους: Δημοσιογράφων, Διοικητικών, Τεχνικών) τις απολύσεις του 2010, ο ΔΟΛ δεν έχασε ούτε λεπτό. Έχοντας εξασφαλίσει μεγάλο μέρος από τα δεκάδες εκατομμύρια ευρώ που χορηγήθηκαν ως χρηματοδότηση από την μνημονιακή κυβέρνηση και τρόικα, προς τέρψιν μεγαλομετόχων και στελεχών του, με τις παχυλές αμοιβές και τις ανταμοιβές σε είδος, πέρασε σε νέα σφαγή εργαζομένων-συνδικαλιστών, ξεκινώντας από τους συναδέλφους που είχαν την φωνή να πουν όχι στο μεγάλο αφεντικό και τους παρατρεχάμενούς του.

Σφαγή η οποία θα συνεχιστεί με αμείωτους ρυθμούς εν όψη του πράσινου για ομαδικές απολύσεις που ενέκρινε το Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας μετά από 30 χρόνια, κατ’ εντολή της τρόικας, και των βαρονών της προπαγάνδας, δίνοντας έτσι το ελεύθερο να στέλνουν ομάδες δεκάδων εκατοντάδων εργαζομένων στον καιάδα της ανεργίας με μία ζαριά.

Η ιδιομορφία, όμως, τώρα είναι ότι δεν γίνεται καν επίκληση “κόστους” ή εργασιακών “αναδιαρθρώσεων”. Για να είναι τα πράγματα ωμά, “διευθυντικό δικαίωμα” (δηλαδή ό,τι γουστάρει ο κάθε Χιώτης -μνημονίου επιτρέποντος ειδικά στις ψωροκώσταινες), πετιούνται στο δρόμο όσοι είχαν τολμήσει να μην συνυπογράψουν τα ατομικά χαρτάκια που επέβαλε ο Ψυχάρης στο μαγαζί του: το “μήνυμα” σαφέστατο -από τον “πρόεδρο” των εκδοτών, αρχίζοντας από το ΒήμαFM. Ο de facto κανιβαλισμός θα γίνει και de jure με τους διάφορους Χιώτηδες να εξαφανίζουν κάθε απομεινάρι εργασιακού πολιτισμού προκειμένου να καπαρώσουν καμιά θεσούλα στο χορό των βρικολάκων.

Γιατί οι Χιώτηδες δεν χρειάζονται εργαζόμενους, θέλουν νεκροταφεία με σιωπηλές μαριονέτες και ει δυνατόν τσάμπα ή περίπου. Ο Παναγιώτης Δρίβας και η Κατερίνα Κουτσελάκη πληρώνουν ακριβώς αυτό: ότι υπερασπίστηκαν την ανθρώπινη υπόστασή τους ως εργαζόμενοι και αρνήθηκαν να υπογράψουν τις χαφιέδικες δηλώσεις μετανοίας, τις υποτιθέμενες “ατομικές συμβάσεις”, στηρίζοντας έμπρακτα την ανάγκη συλλογικότητας της εργασίας απέναντι στην εργοδοτική ασυδοσία επί της ζωής μας. Η απόλυσή τους, πέραν της προφανούς εκδικητικότητας, είναι μια ευθεία πολεμική πράξη κατά των σωματείων και του συνόλου των εργαζομένων.

Και ως τέτοια θα έπρεπε να απαντηθεί. Δεν αρκούν συμβολικές στάσεις, κατά φέτες μάλιστα, όπου αφήνονται τα σκυλιά των αφεντικών να μας γαυγίζουν “too much” όταν διεκδικούμε να επιβιώσει η Κατερίνα ή ο Παναγιώτης, και τα παιδιά τους. Ούτε και τα παζάρια με τους Χιώτηδες, λες και θα ήταν ζήτημα λογικής το “διευθυντικό τους δικαίωμα” να σκοτώνουν ανθρώπους. Στον πόλεμο που διεξάγουν εναντίον μας οι Καψήδες και οι Χιώτηδες, για χάρη των Ψυχάρηδων, μπορούμε και πρέπει να αντιτάξουμε τη δική μας δύναμη, που είναι η ανθρωπιά μας, είναι η συλλογικότητά μας, είναι ο πολιτισμός μας, είναι η κοινωνία ολόκληρη δίπλα μας.

Αυτή την κοινωνία είναι το δικό μας καθήκον να την ενημερώνουμε. Αρχίζοντας από τα “φιλάνθρωπα” bazaar των απολύσεων που οργανώνουν στα Μέγαρα: Για αυτό και πρέπει να ενημερώσουμε τον κόσμο που κινδυνεύει να πιαστεί κορόϊδο από τις φιέστες του ΒήμαFM στο Μέγαρο Μουσικής. Όλοι θα είμαστε εκεί, Σάββατο 14 Ιουνίου 2014, στις 11.00.

Ο πολιτισμός του ΔΟΛ είναι: Ένα ΒΙΒΛΙΟ για κάθε απόλυση!

Μπορούμε να τους σταματήσουμε!

Η αλληλεγγύη είναι το όπλο μας.

Η Εργασιακή Επιτροπή του ΔΟΛ, 12 Ιουνίου 2014

Όλοι στο Μέγαρο Μουσικής Σάββατο 14 Ιουνίου 2014 11.00 π.μ. Να σταματήσουμε τις απολύσεις του ΔΟΛ!

ΑΝΤΙΣΤΑΣΗ -ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ - ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ

Να σταματήσουμε τις απολύσεις του ΔΟΛ (Βήμα FM)

Όλοι στο Μέγαρο Μουσικής

Σάββατο 14 Ιουνίου 2014 11.00 π.μ

Μπορούμε να τους σταματήσουμε.

Εργασιακή Επιτροπή ΔΟΛ

ΔΟΛ: Καλοκαιρινό Bazaar πολιτικών απολύσεων από το ΒήμαFM!, 2/6/14

Δευτέρα, 2 Ιουνίου 2014

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ του ΔΟΛ

Μια κοινωνική προσφορά του BHMA FM 99,5.
Μετά τις εκλογές & για ευνόητους λόγους – η διοίκηση του ΔΟΛ προχωράει σε νέες στοχευμένες και εκδικητικές απολύσεις εργαζομένων –συνδικαλιστών παρά την σωρεία αποφάσεων των δικαστηρίων. 
Ι.Γ:Μεταξύ των κληθέντων από την διοίκηση συναδέλφων μας που απολύθηκαν είναι η Κουτσελάκη Κατερινα(Δημοσιογράφος) και ο Παναγιώτης Δρίβας (Τ. εκπρόσωπος δημοσιογράφων εργαζομένων στο ραδιοσταθμό ΒΗΜΑ FM) και ενεργό μέλος της ΕΡΓΑΣΙΑΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ στο  ΔΟΛ.
Η επιχειρηματική προνομιακή μονοπωλιακή ανάπτυξη του μιντιακού κατεστημένου της συστημικής προπαγάνδας , έχοντας διασφαλισμένες  εκατοντάδες δεκάδες εκατομμύρια  ευρώ   από κεφαλαιακές εισροές –αναχρηματοδοτήσεις που συνοδεύονται από πληθώρα   μνημονικών κανονιστικών ρυθμίσεων «πρόνοιας» υπέρ των εργοδοτών δίνει το στίγμα της εμπράγματης επιχειρηματικής ανάπτυξης που βασίζεται στην: στοχοποίηση και την ανθρωποφαγία.
Όλα για το μιντιακό καρτέλ της διαπλοκής «φτηνής ανάπτυξης» μέσα από το σκλαβοπάζαρο της αγοράς εργασίας , με ενοικιαζόμενους απασχολήσιμους είλωτες στο μνημονιακό πρότυπο που κατά κόρον διαφημίζουν.

Παρεμπιπτόντως  η χώρα μας  παραπέμπεται  στο εδώλιο της Διεθνούς Συνδιάσκεψης Εργασίας (Δ.Σ.Ε), για παραβίαση θεμελιωδών εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων  των εργαζομένων. 

Τα πλέον «μαχητικά» σωματεία του κλάδου μας και οι συνοδοιπόροι τους – όπως αυτοπροσδιορίζονται από αυτάρεσκες δηλώσεις του λόμπι των «Προεδρευόντων» τι θα κάνουν;

Πέρα από τις γνωστές επαναλαμβανόμενες «αγωνιστικές» διακηρύξεις  προθέσεων και εκτονωτικών ετεροχρονισμένων ως επί το πλείστον  παρεμβάσεων τύπου ΓΣΕΕ.
Άμεσα εδώ και τώρα να σταματήσουμε: την δυνατότητα υλοποίησης εφαρμογής από τις επιχειρήσεις , να αντικαταστήσουν το εναπομείναν προσωπικό και στη θέση του να προσλάβουν μέσω των «Εταιρειών Προσωρινής Απασχόλησης-ΕΠΑ» ανέργους χωρίς το βάρος ΣΣΕ , μισθών και ασφαλιστικών εισφορών για τα οποία υπόχρεος είναι ο άμεσος εργοδότης δηλαδή η ΕΠΑ. 
Να επαναπροσληφθούν  οι απολυμένοι συνάδελφοι/σες αδιαπραγμάτευτα. 
Γεγονός που σημαίνει σκληρή και ανυποχώρητη σύγκρουση με την διοίκηση του ΔΟΛ. 
Την αντέχουν οι συνδικαλιστικές ελίτ των βολεμένων του κλάδου: 
Η Εργασιακή Επιτροπή του ΔΟΛ ήταν και θα παραμείνει σταθερά στην πρώτη γραμμή  του αγώνα των εργαζομένων.

                                                                                   Η Εργασιακή Επιτροπή του ΔΟΛ

                                                                     Αθήνα   02 Ιουνίου  2014

Αξιολόγηση μελλοθανάτων, 28/1/2014

Αναδημοσίευση από το "Σχολιαστή της ΕΠΗΕΑ":

Μετά τον σφαγιασμό ήρθε και η αξιολόγηση στο ΔΟΛ

Ακόμα και ο Μελλοθάνατος πρεπει να αξιολογηθεί!!

Από τις πρώτες πρωινές ώρες το γραφείου του 2^ου ορόφου της Μιχαλακοπούλου  πήρε φωτιά και η διεύθυνση Ανθρωπίνου Δυναμικού  καλεί  όλους τους συναδέλφους διοικητικούς  να υπογράψουν την δεύτερη κατά  σειρά πιο άθλια ατομική σύμβαση από την προηγούμενη.

Η Συνέλευση των σαράντα αποφάσισε για όλους… καπελώνοντας έτσι για μία ακόμη φορά τους συναδέλφους διοικητικούςκαι τεχνικούς   που δεν έχουν καμία απολύτως ενημέρωση από τον εκπρόσωπο τους, για το τι καλούνται να  υπογράψουν, τι έχει συμφωνηθεί με τη διοίκηση και τις παγίδες κρύβει .

Μία συνέλευση ίσως τους χάλαγε τη μαγιά και το κλίμα ίσως γινόταν δυσάρεστο για τους εκπροσώπους και τους παρατρεχάμενους τους .

Η ώρα της αξιολόγησης έφτασε!!!

Συνάδελφοι καταγγέλλουν ότι μαζί  με την ατομική σύμβαση που καλούνται να υπογράψουν , τους υποχρεώνουν  να συμπληρώσουν φύλλο αξιολόγησης του προσωπικού , ώστε όταν χρειαστεί  να ξανά απολύσουν προσωπικό  η να το μετατάξουν αλλού διότι (όλοι τα κάνουν πλέον όλα) να το κάνουν με κριτήρια όπως αυτά των συνάδελφων με καρκίνο, με  διπλά εγκεφαλικά επεισόδια  κ.α.